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EDP abre inscrições para programa de aceleração e capacitação de organizações no Tocantins

EDP abre inscrições para programa de aceleração e capacitação de organizações no Tocantins

29/08/2023 às 00h32 Atualizada em 29/08/2023 às 00h32
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EDP abre inscrições para programa de aceleração e capacitação de organizações no Tocantins

Reforça 3.0 terá turmas deGestão e de Novos Negócios, com premiação de capital semente de até R$ 50 mil;inscrições até 22 de setembro

A EDP, empresa que atua emtodas as áreas de negócios do setor elétrico brasileiro e é controladora daInvestco e da Enerpeixe, no Tocantins, está com inscrições abertas para oReforça 3.0, programa de aceleração, capacitação e transformação socialdestinado a Organizações da Sociedade Civil (OSCs) que querem potencializar seuimpacto.

Podem participarorganizações presentes em municípios na área de atuação da EDP no Brasil, nosestados do Tocantins, Amapá, Ceará, Espírito Santo, Goiás, Mato Grosso, Pará,Rio Grande do Sul e São Paulo.

Em sua terceira edição, ainiciativa conta com duas opções de jornadas de capacitação realizadas emparceria com a Phomenta: uma com foco na gestão estratégica e outra naestruturação de modelos de negócios para geração de receita. As inscrições vãoaté 22 de setembro pelo site www.phomenta.com.br/reforca3.

Trinta organizações serãopré-selecionadas e passarão por um processo de avaliação, que incluirádiagnóstico de maturidade e entrevista. Ao final desta etapa, todas receberãoum Relatório Institucional próprio e personalizado, gerado pela Phomenta com asprincipais informações contábeis, jurídicas e de maturidade da organização.

As vinte primeiras iniciarãoo programa de mentoria. A formação será dividida em quatro módulos, comencontros online, totalizando 93 horas de consultoria, e previsão deencerramento em maio de 2024. O programa destinará um capital semente de até R$50 mil entre os projetos com melhor avaliação.

As trilhas

A jornada de GestãoEstratégica é destinada a organizações com ao menos um ano de atuação e terá comofoco questões relacionadas a liderança, estabelecimento de rotinas e processos,captação de recursos, voluntariado e resolução e priorização de problemas.

Já a trilha de NovosNegócios é para organizações com ao menos três anos de atuação e que buscam asustentabilidade econômica para uma atuação de impacto. Por isso, a consultoriavai trabalhar a realização de testes (prototipação), modelagem de negócio,marketing e comercial.

Reforça

O programa Reforça foicriado pela EDP em 2020, em parceria com a Phomenta, para capacitar edesenvolver organizações de diferentes áreas, mas que atuem com base nosObjetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODSs), da Organização das NaçõesUnidas (ONU).

Nos dois primeiros anos doprograma, as organizações participantes desenvolveram iniciativas e estratégiasque, somadas, captaram um total de R$ 3,3 milhões. Além disso, com acolaboração e influência do programa, as organizações conseguiram captar 111novas parcerias e realizaram, ao todo, 162 iniciativas de melhorias eimplementação de novas ideias.

Outros dois dados mostram arelevância do programa: 63% dos participantes da edição de 2022 aumentaram onúmero de doadores e 69% ampliaram o número de voluntários.

Sobre a EDP no Brasil

Presente em 29 mercados, oGrupo EDP está no Brasil há mais de 27 anos com R$ 41 bilhões em ativos nopaís, caracterizando esta como a segunda maior operação do grupo no mundo. Acompanhia conta com mais de 12 mil colaboradores diretos e terceirizados noBrasil e atua nos segmentos de geração, distribuição, transmissão ecomercialização de energia, além do desenvolvimento, construção e manutenção deativos eólicos e solares. A empresa oferece soluções de energia voltadas aomercado B2B, por meio da geração solar centralizada e distribuída, e dacomercialização de energia no mercado livre. Pioneira, a EDP foi a primeiraempresa a produzir hidrogênio verde na América Latina. Em 2023, foi eleita peloquarto ano consecutivo a empresa mais inovadora do setor elétrico pelo rankingValor Inovação, do jornal Valor Econômico, e é referência em ESG, ocupando, em2021 e 2022, o primeiro lugar do Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE)da B3, no qual permaneceu por 17 anos.

Sobre a Investco S.A.

A Investco S.A. éresponsável pela operação e manutenção da Usina Hidrelétrica do Lajeado. Comcapacidade instalada de 902,5 MW, o empreendimento, construído no RioTocantins, a 60 km da capital do estado do Tocantins, Palmas, opera a fiod’água. Desde 2018, figura entre as 3 melhores hidrelétricas do Brasil segundoranking da Aneel, e é referência em segurança e sustentabilidade, sendocertificada nas normas ISO 55001, ISO 9001, ISO 14001 e ISO 450001, que atestamsua excelência na gestão dos ativos; na qualidade dos serviços prestados; nagestão ambiental e na gestão da saúde e segurança do trabalho. Além disso, aInvestco possui o Selo Empresa Parceira do Hospital de Amor.

Sobre a Enerpeixe S.A.

A Enerpeixe S.A. éresponsável pela operação e manutenção da Usina Hidrelétrica Peixe Angical. Compotência instalada de 498,75 MW, o empreendimento está localizado no RioTocantins, na região sul do estado do Tocantins. Além de certificada com as ISO9001, ISO 14001, ISO 45001 e ISO 55001, possui o Selo Ouro em EnergiaSustentável, concedido pelo Instituto Acende Brasil/Pricewaterhouse Coopers(PwC), e desde 2020 é a melhor hidrelétrica do Brasil no ranking da Aneel. Em2019, a hidrelétrica recebeu pela nona vez o selo de ‘’Empresa Amiga daCriança’’, da Fundação Abrinq, que reconhece as organizações que realizam açõessociais para a promoção e defesa dos direitos das crianças e dos adolescentes.

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